История
* Национальный центр детской реабилитации (Республиканский до 2016 г., далее – Центр) принял своих первых пациентов 10 сентября 2007 года.
* Первым руководителем Центра в течение 15 лет была опытный организатор здравоохранения, врач невролог-реабилитолог высшей категории, д.м.н. Шолпан Адильжановна Булекбаева, вклад которой в развитие детской реабилитологии страны был отмечен государственными наградами: медалью «Шапагат» и орденом «Парасат». Ее докторская диссертация была посвящена лечению и реабилитации детей с церебральным параличом.
* Впервые в стране на базе Центра была создана система реабилитации детей страдающих психоневрологической и нейроортопедической патологией, которая включает медицинскую, социальную и психолого-педагогическую помощь, а также обеспечение рационального диетического питания и обучения детей по общей, вспомогательной и коррекционной программам, вовлечение в параолимпийские игры.
* Впервые в Казахстане Центром были внедрены такие современные технологии как метод динамической проприоцептивной коррекции (костюм «Адели», «Гравитон»), метод коррекции нейрогенной дисфагии, метод клинического анализа движений (постурография, метод биологической обратной связи), роботизированная кинезотерапия (комплексы «Локомат» и «Армео»), использован экзоскелет «ExoAtlet».
* Впервые были введены такие специалисты, как трудотерапевты, игротерапевты, музыкотерапевты, Монтессори-педагоги.
* Впервые в стране были представлены реабилитационные мероприятия для детей с расстройствами аутистического спектра.
* Впервые в одном Центре внедрена программа социальной реабилитации, которая включала ортезирование, хореографический, спортивный, музыкальный залы, мастерские для проведения трудотерапии, компьютерные классы, зимние сады, кабинеты биологической обратной связи.
* На регулярной основе Центром проводятся научно-практические конференции с международным участием «Приоритетные направления реабилитологии и курортологии», в которых приняли участие ведущие специалисты и эксперты из более 25 стран мира включая Великобританию, США, Германию, Италию, Россию, Японию, Южную Корею, Китай, Словению, Литву, Монголию, Кыргызстан и др.
* В Центре ежегодно проходят реабилитацию 4200 детей. За 15 лет было оздоровлено 61 647 детей. Из них социализировано – 32 975детей (56%). Оказание комплекса реабилитационных услуг осуществляется с применением модели интегративной реабилитации, где в основу деятельности Центра положено использование трех аспектов мультидисциплинарной реабилитации: медицинская реабилитация, педагогическая коррекция, социальная адаптация.
Достижения Центра
* 2014 г. – впервые в мире Центр успешно прошел аккредитацию Международной Объединенной Комиссии (Joint Commission International, JCI) как медицинская организация Долгосрочной медицинской помощи. В настоящее время аккредитация JCI является самым престижным и объективным международным признанием качества и безопасности услуг в медицинских организациях. Центр успешно подтвердил приверженность требованиям комиссии JCI во время реаккредитации в 2017 г. и в 2021 г.;
* 2018 г. – Центр успешно прошел национальную аккредитацию с присвоением высшей категории;
* 2013 г. – Центр вступил во Всемирную федерацию водолечения и климатолечения «FEMTEC». За вклад в развитие бальнеотерапии и реабилитации Центр и четыре сотрудника награждены золотыми медалями «FEMTEC»;
* 2013 г. – по итогам международного бизнес рейтинга Центр признан "Лидером отрасли 2013 г.", Председатель Правления награждена орденом "Слава", зам. Председателя - признана "Специалистом года", финансовый директор награждена медалью;
* 2013 г. – Центр победил (I место) во Всероссийском с международным участием конкурсе учебно-методических работ студентов и логопедов «Инновационная логопедия: достижения и перспективы», в номинации «Авторский учебно-методический материал» в г. Саранск;
* В рамках государственного гранта внедрен метод Монтессори-педагогики в 17 детских дошкольных и реабилитационных учреждениях Республики Казахстан;
* 2013 г. – Центр аккредитован в качестве научной организации;
* 2013 г. – Открыт филиал в Кызылординской области на 50 коек.
* 2012 г. – Центр стал победителем общероссийского конкурса «Лучший специалист БОС», проведенного в Санкт-Петербурге в декабре 2012 г;
* 2012 г. – Информация о Центре вошла в «Федеральный Справочник» здравоохранения России, в справочник «Здравоохранение Казахстана», посвященный 20-летию Независимости Республики Казахстан;
* 2011-2012 г.г. – по итогам Конкурса «Фармацевтическое Созвездие» в номинации «Клиника года» Центр номинирован как «Лучшая клиника 2011 года» и «Лучшая клиника 2012 года»;
* 2011 г. – 25 сотрудников Центра вошли в справочник «Во имя жизни на земле» - Лучшие работники здравоохранения РК;
* 2010 г. – Национальная медицинская Ассоциация в 2010 г. присудила Центру Общественный знак признания «МИЛОСЕРДИЕ» за высокое качество медицинской помощи.
Совет Директоров является органом управления НАО «Национальный центр детской реабилитации» (далее - Общество). Совет директоров определяет стратегические цели, приоритетные направления развития Общества устанавливает основные ориентиры деятельности Общества на долгосрочную перспективу. Совет директоров осуществляет контроль над деятельностью Общества и Правления. В целях содействия эффективному выполнению функций Совета директоров создаются Комитеты: Комитет по аудиту, Комитет по вопросам кадров и вознаграждений, Комитет по вопросам стратегического планирования, иные комитеты по усмотрению Совета директоров в соответствии с требованиями действующего Законодательства Республики Казахстан. Совет директоров осуществляет свои функции в соответствии с законодательством, Уставом Общества, Кодексом корпоративного управления, Положением о Совете директоров и иными внутренними документами Общества.
Состав Совета директоров:
Корпоративный секретарь
В целях эффективной организации деятельности Совета директоров и взаимодействия Правления с Акционерами, Советом директоров назначается Корпоративный секретарь.
Корпоративный секретарь подотчетен Совету директоров и независим от Правления. Корпоративный секретарь осуществляет свою деятельность на основе законодательства, Устава Общества, Кодекса Корпоративного управления, Положения о Корпоративном секретаре и иными внутренними документами Общества.
Демесинов Таир Саматович – Корпоративный секретарь